1. CONTEXTE ET JUSTIFICATION

High Tech Training Institute (HTTI), centre leader en formation aux technologies numériques au Cameroun, recherche un Community Manager expérimenté, dynamique et créatif pour :

• Booster sa visibilité digitale auprès des jeunes passionnés d’informatique et de cybersécurité
• Augmenter les inscriptions aux formations en réseautique & sécurité numérique
• Consolider son positionnement comme référence locale en formations tech

1. MISSIONS ET RESPONSABILITÉS
2. Stratégie Digitale & Branding

• Définir et exécuter une stratégie éditoriale multi-plateformes (Facebook, LinkedIn, Instagram, TikTok, Twitter/X)
• Développer l’identité visuelle et le ton de la marque HTTI
• Piloter des campagnes publicitaires (Facebook Ads, Google Ads) avec ROI mesurable

2. Création de Contenu Engageant

• Produire du contenu innovant (vidéos, infographies, lives, témoignages étudiants)
• Rédiger des articles/blog posts sur les métiers du numérique
• Animer des webinaires/masters class avec les formateurs HTTI

3. Animation Communautaire

• Gérer les interactions (commentaires, messages, mentions)
• Mettre en place des jeux-concours/challenges digitaux
• Identifier et collaborer avec des influenceurs tech locaux

4. Analyse Performance

• Suivre les KPI clés (engagement, reach, leads, inscriptions)
• Produire des rapports mensuels avec recommandations
• Optimiser en continu la stratégie digitale

III. PROFIL RECHERCHÉ

1. Formation & Expérience

• Bac+2 minimum en Marketing Digital/Communication ou domaine équivalent/ Informatique
• 3 ans d’expérience minimum en gestion de communautés digitales
• Portfolio exigé (liens vers comptes/gestion de campagnes réussies)

2. Compétences Techniques

✔ Maîtrise avancée des réseaux sociaux et outils analytics
✔ Excellente production de contenus (vidéos, visuels, textes)
✔ Expérience en publicité digitale et SEO
✔ Connaissances en informatique/cybersécurité (un atout majeur)

3. Qualités Personnelles

• Créativité et sens de l’innovation
• Réactivité et excellente gestion du temps
• Capacité à travailler en mode start-up

1. CONDITIONS

• Type de contrat : CDD 6 mois (renouvelable en CDI)
• Rémunération : Compétitive + primes sur performance
• Lieu : Yaoundé
• Avantages : Formation continue, environnement dynamique

1. DOSSIER DE CANDIDATURE

1. CV actualisé
2. Lettre de motivation personnalisée
3. Portfolio (liens vers campagnes/communautés managées)
4. 3 idées de contenus pour HTTI (format libre)

Date limite : 15 mai 2025
Mail : service@htti.net
Contact : (+237) 675 154 796